Cohesie: de arbodienst voor high impact organisaties

Bij Cohesie houden we van klanten met impact. ​​Zij maken dat de wereld er morgen ​anders uitziet dan vandaag. ​​Organisaties met een helder -liefst hoger- doel​ en de vastberadenheid om dat doel te bereiken.​ High impact organisaties ​hebben high performance teams en -medewerkers ​om hun doelen te bereiken. ​Zij vragen veel van hun mensen. ​Employee engagement is de sleutel tot high performance.​ Cohesie ‘BOOST’ de impact van haar klanten ​door vanuit ARBO perspectief te werken aan een ​high performance engaged workforce​.

Wij zijn op zoek naar een Adviseur Verzuim & Re-integratie

Als adviseur geef je sturing aan het verzuim en re-integratieproces en ligt je primaire verantwoordelijkheid bij het bewaken en monitoren van je eigen (klanten)portefeuille. Je voert regie over het complete traject en je maakt de inschatting over de te nemen stappen, met inachtneming van de wet- en regelgeving. Je bent een stevige gesprekspartner voor alle betrokken partijen en voorziet leidinggevenden van scherpe adviezen. Je kunt feilloos schakelen tussen de verschillende werkzaamheden en je werkt nauw samen met je collega’s, waaronder de Arts en de Coach Verzuim & Re-integratie en de Lead Consultant. In deze rol onderhoud je relaties grotendeels via de telefoon. Je komt te werken op ons kantoor in Voorthuizen in een hecht team met een goede sfeer, waarin je met elkaar kunt sparren over de verschillende thema’s en uitdagingen.

Als adviseur ben je het eerste aanspreekpunt, je communiceert met de klant op verschillende niveaus uit de organisatie met als doel het realiseren van de kortste route naar een duurzaam herstel. Dit begint bij de eerste ziekmelding van een medewerker tot het adviseren en coachen van leidinggevende en HR. Door jouw kennis en doortastendheid weet je het proces van werkhervatting positief te beïnvloeden, waarbij je de belangen van iedere belanghebbende niet uit het oog verliest. Op adequate wijze weet je passende actie te ondernemen als het proces stagneert en ben je in staat de onderste steen boven te krijgen.

Beschik je over ….

• Een HBO werk- en denkniveau;
• Actuele kennis van de Wet verbetering Poortwachter;
• Afgeronde opleiding RCCM of CRoV is een pré;
• Minimaal 3 jaar ervaring bijvoorbeeld als casemanager;
• Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden, ook in het Engels;
• Een resultaatgerichte, zakelijke en dienstverlenende instelling;
• Een flinke dosis organisatiesensitiviteit;
• Een sprankelende en representatieve uitstraling.

Durf jij …..

• Je te onderscheiden? Gaat iedereen links waar jij rechts gaat?
• Je te profileren? Sta jij op als anderen zwijgen?
• Je kwetsbaar op te stellen?
• Ondernemend te zijn?
• Eigenzinnig te zijn?

Dan zijn we op zoek naar jou!

Cohesie heeft een uitdagende functie met veel groeipotentie voor jou! Onze high impact organisatie ontwikkelt zich sterk en dat biedt mogelijkheden om met ons mee te groeien. Bij Cohesie vind je een flexibele werkgever in een informele omgeving waarbij jij de baas bent over je eigen agenda, waarbij eigenaarschap wordt gestimuleerd!

Het betreft een functie voor minimaal 32 uur per week en je komt te werken op onze mooie locatie in Voorthuizen.

Salarisindicatie: € 2.500 tot € 3.750 per maand.
Startdatum: zo snel mogelijk.

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Jet Bos, recruiter. Of solliciteer direct!